打“赢”大官司却拿不到代理费 (2/105)

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打“赢”大官司却拿不到代理费

 

  律师打官司都是为别人维权,云南天外天律师事务所的罗坷律师耗时两年半打“赢”一场4000万元的官司,没成想却被当事人“跳墙”,没拿到一分代理费。无奈之下,罗坷诉诸法律,追讨127万代理费。而过去的“东家”也就是现在的被告金泰公司认为,当时打官司诉讼标的只是1000万,可罗珂提出把诉讼标的提高到4000万,最后获赔420万,他们怀疑罗珂是想多收取代理费。

  此案昨日在玉溪市中级人民法院开庭审理。据了解,这是迄今为止全省最大一起律师追讨代理费的案件。

  打“赢”高难度官司却拿不到代理费

  “诉讼标的4000万,一审在云南省高级人民法院开庭。”用罗坷律师的话说,他代理的是一起法律关系复杂的高难度案件。2004年,金泰钢铁公司与玉溪某公司签订了一份铁矿石《供销合同》,合同约定金泰钢铁公司于合同生效10天内向玉溪某公司支付铁矿石定金1000万元,玉溪某公司承诺在同等条件下先款后货,在铁矿开采出来后优先销售给金泰钢铁公司,价格随行就市。同时,该合同还对铁矿石的质量、交货地点、结算方式、违约责任等做出了明确的约定。

  合同生效后,金泰钢铁公司于2004年3月30日履行了支付定金的义务,金泰钢铁公司支付定金之后,玉溪某公司向金泰钢铁公司交付了1000吨约价值80万元的铁矿石,之后便不再履行合同。于是双方引发纠纷,诉至法院。

  2005年3月2日,金泰钢铁公司与罗坷建立委托关系,委托罗坷代理这起合同纠纷。案件经过两年多的时间,罗坷先后上百次奔走于玉溪、昆明、北京,官司从云南省高级人民法院打到最高人民法院。2007年8月,经过漫长的诉讼,法院调解结案。玉溪某公司同意向金泰钢铁公司支付420万元人民币及80万元的铁矿石。随后,金泰钢铁公司拿到了相关执行款。

  “让我遗憾和吃惊的是,当我把所有执行款送到金泰钢铁公司腰包后,公司却见利忘义,过河拆桥找各种借口拒绝支付代理费。”无奈之下,罗坷将金泰钢铁公司告上法庭,索赔127万余元代理费。

  律师:天下没有免费的午餐

  回忆这起耗时耗力的官司,罗坷记忆犹新。“我和金泰钢铁公司的负责人关系特好,当时我还担任他们公司的法律顾问。公司的负责人找到我,说他们打官司不是为了钱,就是为出口气,只要官司能打赢,按实现债权的20%支付给我律师代理费。” 出于信任,罗坷当时没有就代理费的问题让金泰钢铁公司立下字据,让罗坷想不到的是,自己的大意为以后讨要代理费埋下隐患。

  昨日开庭时,罗坷律师因故没有到庭,他的代理律师称,罗坷为了替被告打官司,上百次奔波于玉溪、昆明、北京之间,投入了大量的人力、物力和财力。由于他的辛苦努力,最终让证据本身极为不利的金泰钢铁公司赢回了价值80万元的铁矿石。没想到对方拿到钱后就“跳墙”,一分的代理费都不支付。

  “虽然就代理费双方没有签订正式合同,但律师打官司要收费这是天经地义的。天下没有免费的午餐,被告不能只享受权利而不履行义务。”罗坷代理律师表示,按照律师收费行规及法律规定的收费标准,他们要求对方支付127万余元的代理费。

  金泰公司:“他的代理我们非常不满意”

  金泰钢铁公司收到罗坷的诉状后,立马反击。公司表示对罗坷律师的代理他们非常不满意,打官司拿到的钱,离他们预期的目标相差甚远,不但不应支付代理费,反要让罗坷赔偿他们各种损失28万。

  “当时开始打官司时,我们的诉讼标的只是1000万,可罗珂提出这官司可以打赢,让我们把诉讼标的提高到4000万,一审就直接在云南省高级人民法院开庭。我们怀疑罗珂此举就是想多收取代理费。”金泰公司代理人认为,因为罗珂的错误保证,让金泰公司负责人作出错误的决策,把诉讼标的提高到4000万。官司进入诉讼后,并不像罗珂所说的那样胜算在胸,相反一审省高院判决,他们仅获200多万。无奈官司又打到最高人民法院,最后调解也只获赔420万,离4000万的诉讼标的相差甚远。

  “由于罗珂律师的过错,让我们蒙受损失,多花费几十万的诉讼费、保全费、执行费和差旅费,为此他应为自己的过错承担责任。”此外,代理人还认为,2005年开始至2007年,罗珂一直是公司的法律顾问,双方签订的顾问合同里约定,公司支付罗珂顾问费用,期间罗珂如果代理诉讼不再另外收费。“合同已经明确约定打官司不再收费,现在他又来讨要巨额代理费,于法无据。”

  而罗珂的代理人否认对方的说法,“打官司都存在风险,哪个律师都不可能保证只赢不输。不能因为官司没有达到预期目标就拒绝支付代理费。提高诉讼标的的事情,罗珂是根据公司的委托办理的,不是罗珂个人的决定,不存在有过错之说。再说,认定律师在代理中有过错是司法部门说了算,不是当事人说律师有过错,律师就要承担损失。”

  庭审中双方据理力争,各不相让。由于无法达成调解,法官宣布此案改日宣判。记者雷晴报道


 

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6青年打人出气还抢劫

  记者李凌 实习生布婷婷报道 “开始我就是心里不舒服,想找个人出气。打了几架后,才想到反正人都打了,不抢白不抢。”在张某等6人心中,打人撒气是再正常不过的事情,而抢劫只是附带的“游戏”。梁某作为当晚第4名受害者,这顿莫名其妙的殴打、被抢至今仍让他一头雾水。昨日,五华公安分局新村派出所对这起抢劫案进行了通报。

  28日凌晨2点40左右,一名男子报警称,刚才自己在买药回家途经靖国小学时,忽然被6名年轻男子冲上来暴打一顿并抢走了现金和手机。随后,6人朝金碧坊方向逃走。新村所民警很快就在监控录像中发现了6人的身影。5点20分左右,6名犯罪嫌疑人在弥勒寺路口落网。随后,民警在附近的花坛里搜出了手机。

  两个多月前,喜欢去同一间溜冰室的6人相互结识,臭味相投的他们连吃住都要混在一起。27日晚,张某突然对大家说:“这两天我心里不舒服,不如我们出去找人撒撒气。”于是6人沿街闲逛,凡是看着不顺眼的单身男子他们都不放过。当他们殴打完第3个人的时候,张某提出“既然人我们都打了,不如顺手也抢一把,反正不抢白不抢。”于是,他们在靖国小学上演了抢劫梁某的那一幕。

  据民警介绍,这6名男子来自昆明、江西、贵州等地,年龄都在17到22岁之间。从他们落网到现在,民警还未能与其中任何一位家长取得联系。目前,6人均已被刑拘。

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西山年薪10万全国招贤

 首席记者王仪 通讯员杨文清报道 西山区昨日召开新闻发布会通报,即日起将面向全国公开招聘42名专业技术人员,具有高级技术职称的人才可以拿到10万元以上的薪水。

  这次西山区城市管理局等有关单位公开招聘的是具有一定专业技术的一线工作人员。招聘岗位有:基础设施建设、设备维修、园林规划设计、工程预决算、地震观测监测、施工现场质检安检、规划管理、拆迁、产权管理、物业管理、工程设计与管理、合同预算造价核算、建设施工现场协调管理、会计、法律、文秘,党务、电视采编。

  招聘通过考试考核的方式择优聘用,其中笔试成绩只占总成绩的40%比例。“因为招的是技术人员,所以我们更看重应试人员适应职位要求的基本素质和实际工作能力”,西山区委副书记沈桂芝介绍,面试聘请专家组成面试小组,采用结构化面试的方式进行,并根据应聘人员的岗位、职称、工作责任和工作能力等情况确定待遇,根据每年的考核结果可对待遇进行调整,具有高级职称的年薪可在10万元以上,中级职称的年薪在3万至5万元,文秘岗位的年薪在2万至3万元。

  据了解,这是西山区首次以10万元以上的高薪面向全国招贤。

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