就从我自己的切身体验谈谈教书这个行业吧。
有些人会说,你所谈的是很多年前的教师了吧。那时候当然纯情哟。先堵住这些人的嘴。我是2006年毕业,2006年9月正式站上讲坛的。我所讲的教师状况,是我从2006年9月至今。现在我的很多亲戚、朋友、同学都还挣扎在这一岗位上。
2006年3月,在众多大学生都惶惶不安为找工作奔波在各个学校之间时,我出奇的未经过任何努力被一家重点高中相中。经过面试、试讲、笔试等教委组织的一系列考试之后,我与该单位签订了就业协议。并于2006年8月1日到教育局报到,8月15日到T中报到。暂且称该单位为T中吧。
就为争取八月份的工资,我还曾打过投诉电话到重庆市教委。因为按照规定从报到之日开始,我就应该享受单位薪资。但是当地教育局办事人员告诉我,只能从九月开始计算,说是当地财政规定的。一通投诉电话,我为自己争取回了半个月工资,同时一同进入当地教育系统的同志们都领到了半月工资,不过他们或许到现在都不知道为什么多出了360元钱。
2006年8月26号,开始参加当地教育局组织的开学前培训。其实就是开会学习时事政治,无论教龄,无论官职,所有人员必须参加。冒着高温酷暑,挨到了9月1号。
T中是个大学校,全校教职工300人。总人数实际到现在我都没有算清楚。因为临时工也很多的,且不稳定。
现在先谈谈T中的工作作息制度。实行八小时工作制。哈哈,不要骂娘,接着看。早上7点50时开始第一堂课,至12点结束上午工作。下午2点半开始第一堂课至5点10结束下午工作。读过高中的人应该都知道,这只是按照教育部规定的作息时间。
实际T中教师作息时间。早上6点50时到校打考勤,开始早自习(语文、外语教师及班主任),7点10时各科任老师到堂上课。8点无课老师打考勤。中午12点下班,13点钟学生开始上自习。班主任及副班主任(就是新进校未满5年的教师。全校三个年级,每个年级不低于24个班,也就是每天至少需要72个副班主任。)到岗,值班教师到岗(两栋教学楼,每栋六层,每层两个值班教师,共教学楼每天需要24个新教师值班。值班教师也是未满5年的新教师。有教龄但在T中工作未满3年的老教师也称之为新教师,哪怕你已经50岁。)
简略描述一下值班教师功能,就是在楼层维持学生秩序、解决突发事件。起初允许在办公室内值班,值班时间到14点。后来一律不准坐办公室,必须把凳子拿到走廊上,值班时间至14点30分学生休息。期间连学生出教室上厕所也要值班教师作登记。如被行政值周,也就是有官位的检查到没有登记,或是教室里面有学生在看课外读物(看报子也算)、听MP3、交谈之类的(允许学生睡觉),那么值班教师就要接受批评,还要扣考核(实际就是扣钱)。学生都还有电扇的,老师却在走廊上被酷暑折磨。冬天就是被寒风吹,楼层越高越热或越冷。下午不管中午有无值班一律按时上班有课的14点30分到讲台,没课的14点40分打考勤。
另外补充一下。中午12点至13点,下午17点10时至17点50时为学生进餐时间,新教师也要轮流安排到食堂值班维持秩序。为防止走读生带食品进学校影响食堂和小卖部收益,还要安排新教师到学校各个门口以及围墙下班值班抓偷渡食品的学生和校外商贩。有管管们在打考勤和监督的哟。呵呵,有点搞笑哈。
下午17点50分基本上学生都已经被要求进入教室开始做准备,已经不允许外出,基本上这个时候班主任就必须要到教室。18点正,开始晚上第一堂课,美其名曰叫做提前自习。是根据各个班的具体情况进行的排课。比如本班数学总体较差就排数学。按照顺序,最好的学科可以不排课。18点50时,开始正式上预备自习。是给学生唱歌或看新闻读报的时间。但是基本上班主任都强迫学生读英语或者政史地,唱歌的班级有很少。说实话,学生也很可怜。
晚上21点40分,晚自习结束,学生回寝室。晚上22点10时熄灯,学生睡觉。寝室配备有专门的管理人员,负责学生公寓的一切事务。但是专业的很少,基本都是本校资格较老的教师或官官们的家属。比如什么校长主任的老婆或小姨子之类的。这些人工作也还算认真的,但是学校仍然会为他们考虑减轻工作负担。新老师及班主任要配合。按秩序被安排去值班。就是在各个寝室外面偷听里面的各种声音。要到学生完全入睡才能回家,一般时间是11点半。有时候学生比较烦躁就要守到12点。有些班主任会守到12点半才回家。
这就是T中的工作安排。总的来说,在T中工作满8年的教师轻松些。未满5年的教师很惨。因为除了上述的值班安排,学校实行的是全坐班制。即不管有无安排都必须从早上8点到晚上9点半在校,除了吃饭。
星期天下午6点开始上班。星期六上午要对学生进行个体教学,即“培优补差”。这个钱有点多,好像是20元一上午。周六、周日一样安排新老师在学校值班,不过人数相应减少,因为在学校的学生少。
新老师备课,统一要求采用手写,纸质教案,每课时书写不得低于4页。没见过备课本的同志可以去文具店看看。教学必须采用多媒体,也就是课件。相当于新教师每课时必须被两次课。备一节课就我个人,为了40分钟讲堂,大约要花费3~4小时时间。很多时候晚上都要加班。每天休息时间除了假期,我基本上只有5个多小时。
再谈工资。第一年是试用期,基本工资720元。转正后800多点,记不清除了。当然单位买医疗保险,缴住房公积金。但是没有养老保险。大家最关注的应该是奖金。按课时拿钱,语数外主课的课时费较高,新老师有7块钱一节课,老教师有8块一节,研究员有12块一节(一般都是55岁)。主科教师一周12节课,早自习4元,晚自习4元一节(要有晚辅导才有)。没有晚辅导的老师要坐班,但是没有钱钱。其他科目只有3~4块左右一节课。一周一般是16~18节课。值班费是一次5块。另外就是全勤奖呀之类的。总的来说,奖金一般都是一样的,一月下来1000左右的奖金,最高的不超过1300。
另外学校要给每个老师配一台笔记本电脑。但是这个费用是要老师自己掏的,并且不买还不得行,要遭领导邀请去“谈话”。我一起入校的有个小女还因为不愿意在购买协议上签字,被教务处主任训哭了(有13个新老师在场,可以作证)。如果新老师没有钱一次性支付,可以选择“月供”。也就是每月从你的奖金里面直接扣除500元,不得讲价。笔记本由学校统一购买,买到后转交老师。我当初自己已经有一台本本,也被强制性的买了一台清华同方的,市场价3600当时,我们一批人给学校交了2500。但是学校的采购价我们就不知道了。只知道,按照出厂配置,我们的本本少了一半的内存,鼠标也是很歪的,三个月不到就坏了。学校与教师之间的购买协议上还写明(大意):属学校购买,教师在校工作期间只有使用权,所有权属于学校。不得转让和买卖。如果离校,电脑要归还学校。呵呵,由此我辞职的时候,还为这个事情跟学校最高领导吵了一架。因为他们扣了我2500,现在电脑属于他们却不退钱给我。说是有我们签的合同。我一怒之下放话,不退可以,我直接找市教委,不行找国家教育部。此话一出,校长立刻签字退了钱,算了点折旧费,总还是把钱拿回来了。因为教育部门是有规定的,不准学校这样搞。
过年过节一般有50~100的过节费。完成升学任务的另外有奖励,指毕业班,一般由当地政府出钱。其他年级老师有1600元的教学配合讲。教师节有点慰问金,很少,不好意思说。每学期要发一次油和米,价值在100元以内。每学期捐款次数大约为三,非党员一次性不得低于50元,党员100元以上。没的传言的公费旅游(三八节去了一趟成都还交了180元一人),没得传言的工作餐,更没得传言的不要钱的电脑和工作服。反正啥子都是要自己掏钱的。在食堂吃饭可以比学生便宜三毛钱一餐。同时时常被学校统一组织起来办这个银行的卡那个银行的卡,很是烦人。
算起来其实也算可以,饿不死,一年总收入22000~26000不等。但薪水不算高。只是工作强度太大。用工作量和报酬一比,真的相当廉价。
我教书期间体重一直保持在80~82斤,并且睡眠不足,皮肤不好,很衰老。想苗条的妹妹可以选择教高中。要漂亮脸蛋的算了。我的同学大学没男朋友的,现在工作三年了交上朋友的很少。因为你根本没有时间交朋友。
并且事业单位有一点很不好,就是做工作外的事情一般情况下有能力的新教师上,没得酬劳。评奖和称号的时候没得你的份。一般是领导都评完了,然后评老资历,最后才轮到新来的。不要跟学校讲能力。能力好最多去教个重点班,钱一样多,只不过在同事面前自豪点而已。按我的观察,估计要呆上10年左右才有得芝麻官当。晋升途径和速度跟企业没得办法比,不易成长。还有不论多能干,懂不起也是没得戏的。在T中,一个年级组长都是很不得了的,走路衣尖角角都要扇死人的,要管100左右的教师。我就是属于很懂事,但很鄙视那类人的人,于是就不去懂事。我是受了打压出来的,呵呵呵。但是现在我从来没有打压过我的员工。
再说老师的外水。一般除了物理、数学、英语,其他科目没有机会找外水。教音乐的老师还有点机会培养体艺生。一个暑期下来,教数学的老师是最赚钱的,但是要牺牲整个暑假,没得玩和放松的时间。假期老师是没得奖金的。行课期间是没有学生带的,因为被举报或是被抓住是要损失很惨重的。不过这种外水,是别人利用很宝贵的休息时间换来的,我个人觉得无可厚非。
还有人说老师收了好多红包。呵呵,我从教书开始只收到过学生的卡片。结婚的时候,学生们凑钱送了我两件装饰品,我也回赠了他们两袋喜糖。有时候可爱的高中生也会给你送点帮帮糖呀、果冻呀、苹果呀之类的,但都是以个为单位的。吃过家长一餐饭,花费86元,并且这个家长在小孩读书前我们就认识。其他老师我就不知道了。反正老师经常被家长骂被学生打。当着面骂,结群的打。我也被骂过,骂多管闲事,呵呵。
现目前,从我的还在教书的同学那里了解的,他们在市区工作的要好很多。家长一般受过教育。名贵学校的学生家长一般经济条件较好,有时候会请他们吃饭,但是一般都不去。送钱的没有,送点特产的有。很少。因为人们都觉得,拿了钱你就该做,不存在感谢。我说的是实话。
高中还没有实行绩效。依我说,最辛苦最不划算。
有很多传言说某某学校教师工资月薪达到7000~8000,于是忿忿不平。其实关于教师工资,人们对其认识根本就不全面。现在有很多私人自主创办的教育机构,以营利为目的,自然集体经济利益与个人经济利益是挂钩的,从事这类职业的教师工资自然高。例如什么英语学校,双语学校,艺术学校,贵族学校之类的。还有一类由某些大集团出资与政府共同经营的学校,自然也与经济利益是挂钩的。初中教育专家重庆市xx中学就是由集团投资组建的。但是其教师工资也未像传言所说达近万元之高。还有xx高中也是这类学校。就连我所知道的贵族学校教师工资也未上万。有朋友、子女或本人接受过这类教育的就应该知道,其收费是相当高的。但是据我所知这类企业开出的工资都还没有达到社会上流传之高。我有一个朋友现在重庆一知名英语培训机构上班,月薪也不过接近5000.以现在重庆的消费水平,这也不是一个高得离奇的数字吧。
当然有些高校聘请的专家级教授,其工资是以年薪计算的,平均下来是相当高。但是既然都已经称之为专家了,也就是说人家本身就已经具备了常人所不具备的专业素质,同时你要分享别人的这种素质理所当然应该付出高薪。
目前针对教师行业发出谩骂之声的,从各类帖子看来不难知道,其实是针对跟国家财政拨款有关系的。所以才会有“拿了纳税人的钱误人子弟之说”。
公道自在人心。要自己有真凭实据才有资格指责和谩骂



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