绩效工资的百分之三十怎么分配 (5/393)

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各位大哥大姐,你们区县的绩效工资的百分之三十准备怎么分配?说一下。
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回帖 引用 1楼好心人

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不同地区、不同学校可能不同的!
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回帖 引用 2楼山峡人

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校长说,拿百分之三十的绩效工资来奖勤罚懒,这明明是耍猴子,拿这点诱饵来让老师窝里斗,老师为了拿到这本属于自己的辛苦钱,就得和同行们挣个脸红脖子粗,红眉毛绿眼睛的,就得讨好校长,唉
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回帖 引用 3楼 凌风醉月

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据说听说有人说,上级领导们对百分之三十部分很看重,也很谨慎!!确实,如果忒大一笔钱分配权给了各地的校长,可以肯定的说,一定会产生新的腐败!!!
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回帖 引用 4楼还是我

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我们这里当官稳拿,并且是老师的两倍,而大部分老师只能拿0.5---1.0,当班主任的才有希望拿到1.0.而自己的百分之三十的绩效工资就有一半白白的被当官的给剥削去.这真是资本家呀,羊毛出在羊身上.当官的在这里面要拿岗位津贴三百多/月,绩效工资二百多,不管干的好坏,而教师就要看你的好坏了,
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回帖 引用 5楼淡顁奔三

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那我请问,当一般的老师有什么意思呢。打击我们这些年轻老师的积极性。
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