一个省会城市中心区编织的“毕业生就业网” (1/24)

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  记者 李勇 曹霁阳  

    今年6月,即将大学毕业的王强放弃了心中萦绕已久的“公务员梦”,参加了哈尔滨市南岗区组织的政府雇员招聘考试。他说,想了很久,与其去挤千军万马争过的独木桥,不如珍惜难得的就业机会,脚踏实地工作。

    科教资源高度聚集,曾一度让哈尔滨市南岗区这个省会城市的中心城区引以为豪。可当严峻的高校毕业生就业形势来临时,这个区承担的压力也愈发加大。今年初开始,南岗区尝试通过“政府雇员吸纳一批、社区聘用一批、企业招聘一批、大学生创业联盟扶持一批”的“四位一体”模式,为高校毕业生编织一张“就业网”。

     政府雇员制,让大学生充实事业单位

    南岗区是黑龙江省省会哈尔滨市的中心城区,区内汇集了哈尔滨工业大学、哈尔滨工程大学等众多大专院校和科研院所,拥有丰富的科教资源,但随着高校毕业生就业形势日益严峻,加之金融危机的不利影响,这个区所承担的毕业生就业压力也越来越大。

    据统计,2009年黑龙江省高校毕业生约为21万名,在南岗区域就有7万多名,占全省的近三分之一。如何帮助更多的高校毕业生实现就业,成为这个区党委、政府关注的焦点,他们从推出“雇员制”开始了探索。

    为创新机关用人机制、全面推进机关事业单位用人制度,南岗区去年出台了《哈尔滨市南岗区政府雇员制办法(试行)》,以雇佣合同形式,通过一定程序,面向社会选拔雇用为政府某项工作或某一政府部门服务的专业技术人才或管理人才。

    今年6月,南岗区政府拿出45个岗位实施政府雇员制,面向统计、计算机和文秘等专业毕业生,招聘统计局、街道、乡(镇)雇员,充实和提高事业单位工作水平。

    在待遇方面,雇员的养老保险参照现行的哈尔滨市流动人员基本养老保险的缴费标准执行,医疗保险参照哈尔滨市灵活就业人员基本医疗保险的缴费标准执行。

    “我一直想考公务员,但现在我的想法转变了。”报考南岗区“政府雇员”岗位的大学生王强说:“无论是当公务员,还是政府雇员,都是为了实现自身价值、为社会服务,与其去挤千军万马争过的独木桥,不如脚踏实地做一名雇员,珍惜难得的就业机会,更快、更好地适应社会。”

    实行政府雇员制,对加强服务型政府建设具有重要促进作用,同时为大学生们提供了“提前感受、预热政府工作”的有效途径,其意义已不仅是解决大学生就业问题的本身。 

     提升社区工作水平,聘用社区工作者

    南岗区还面向高校毕业生,招聘社区工作者,在着力提高社区工作水平的同时,为高校毕业生实现就业、了解社会、贴近民生、服务基层提供了平台。

    据了解,近年来南岗区将民生工作放在经济和社会各项事业发展首位,在全省率先把涉及民生的64项审批事项“打捆”下放到街道、乡镇,实行“一口式受理,一站式办结”,进一步强化了街道层面的公共服务功能。

    在此形势下,一方面为进一步提升社区工作者素质、有效提高社区工作水平,另一方面为高校毕业生提供就业机会,南岗区政府专门招聘了大学生社区工作者。由于社区工作较为繁重,南岗区政府提高了社区工作者待遇:每月工资800元,社会保险按其岗位现行政策执行。

    今年6月,经过选拔培训,首批132名大学生社区工作者正式上岗。

    黑龙江大学旅游管理系2009年应届毕业生、22岁的李妍成为其中一员。近两个月过去了,既新鲜又琐碎的社区工作让她对这个岗位有了全新认识:“社区工作需要耐心、细致和奉献精神,仅有热情是不够的,我们必须从零做起,把这份工作当成自己发展的新起点。”

    南岗区委书记张惠涛表示:“我们积极提供岗位,让大学生投身社区服务,不仅是解决大学生就业,更重要的是让他们在基层得到实实在在的锻炼,更好地了解社会、贴近民生、服务基层,为其成长提供平台。” 

     挖掘区域优势企业潜力,组织企业招聘

    年初以来,南岗区委、区政府利用驻区企业家代表座谈会、知识创新区建设专题讲座、全区经济工作会议等多种形式,向驻区企业发出了“为政府分忧、为民解忧、为企业储备人才”的号召,希望企业采取一切可行措施,多为高校毕业生提供就业岗位。

    今年4月25日,在南岗区举办的首次高校毕业生招聘会上,共有82家大中型驻区企业根据实际需要提供了就业岗位893个。招聘会当天,又有十多家企业看到招聘公告后赶到现场组织开展招聘活动,全天有2000多名各类人才与企业进行了咨询洽谈,有800余人与企业签订了就业协议。

    企业和毕业生们都感到,南岗区政府组织的这次招聘活动,为企业和人才搭建了相互交流、双向选择的平台,成功地解决了“需要工作的人”和“工作需要的人”的对接。

    加快区域产业发展,解决大学生就业,企业特别是中小企业的重要性不言而喻。目前,南岗区正在积极筹措资金,与企业一道研究为进入企业实习的大学毕业生解决基本生活保障问题,让大学生安心度过在企业的实习期,解除他们走上就业岗位的后顾之忧。

     政府搭桥,大学生创业联盟与区域产业联盟进行有效对接

    随着“哈尔滨南岗知识创新区”建设的启动,南岗区域内高校大学生创业联盟正在成为大学生创业、就业的又一载体平台。    

    大学生创业联盟,即“Student League of Virtual Office”(简称SLOVO),隶属于哈尔滨工程大学校团委学生创业实训中心,是由校团委指导,学生自主管理、自主运营的一个虚拟公司群,旨在给在校大学生提供真实的创业实训平台。学生创业虚拟公司采取竞标的方式申请加入联盟,围绕具体的创业项目开展自主运营活动,目前已有20多家由学生自主创建的虚拟企业入驻。

    SLOVO联盟与哈尔滨市南岗区招商局、科技局以及哈工程大学科技园建立长期友好合作,对于入驻项目提供与外界企业的对接平台,提供从SLOVO到科技园的一站式服务,对于在SLOVO发展较好的项目可以申请到科技园进行孵化,正式注册成立实体公司,最终实现大学生自主创业的梦想。

    许多企业负责人认为,高校学生研发和自主创新的能力很强,发展潜力很大,纷纷承诺为高校毕业生提供实践基地和就业机会。

来源:新华网黑龙江频道
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